员工绩效管理系统

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发布时间:2023-07-07 作者：tiancai 阅读数：0

员工绩效管理系统设计包括哪些内容

1、完整的绩效管理系统包括以下几个部分：绩效计划。

2、绩效管理体系通常包括以下的内容：绩效目标和标准：绩效管理体系需要设定明确的绩效目标和标准，将其与员工的工作任务和责任进行对应，以便对员工的绩效进行衡量和评估。

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